181.美國的證券交易所曾抱怨稱，薩奧法“臭名昭著的”款已促使很多企業(yè)赴海外上市。該條款對(duì)小型企業(yè)和外國企業(yè)強(qiáng)制實(shí)施繁雜的會(huì)計(jì)報(bào)告要求。
182.海爾集團(tuán)就是憑借著這一超群的理念，使自己從一個(gè)名不見經(jīng)傳的小企業(yè)飛速成長(zhǎng)為國內(nèi)家電業(yè)的龍頭，在國際上擁有重要影響力的跨國企業(yè)集團(tuán)。
183.第二章對(duì)我國企業(yè)國有產(chǎn)權(quán)交易制度的源流進(jìn)行了考察。
184.文章從宏觀與微觀相結(jié)合的角度對(duì)"國有企業(yè)改革"中的產(chǎn)權(quán)制度和法人治理結(jié)構(gòu)進(jìn)行了分析。從宏觀方面來說，由于國企改革是一個(gè)系統(tǒng)工程，"只見樹木不見森林"的改革思路只能把國有企業(yè)改革引入歧途。
185.國企和民企競(jìng)爭(zhēng)，好比皇帝和大臣下棋，大臣不敢贏，贏了麻煩大。
186.本文通過介紹不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)與商業(yè)秘密的涵義、異同點(diǎn)，闡述了我國企業(yè)保護(hù)商業(yè)秘密的途徑。
187.一些所謂的協(xié)會(huì)正是迎合了中國企業(yè)家“紅頂商人”的情結(jié)，賣點(diǎn)就是政商人脈，個(gè)中滋味耐人咀嚼（造句網(wǎng)）。
188.您認(rèn)為中國企業(yè)的企業(yè)道德意識(shí)處于什么水平？
189.自主權(quán)的擴(kuò)大和利潤(rùn)留成制度的實(shí)行，激活了國企的盈利意識(shí)和發(fā)展意識(shí)，為逐步適應(yīng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)初步奠定了基礎(chǔ)。
190.盧方感謝中方幫助盧旺達(dá)建設(shè)了許多項(xiàng)目，歡迎更多中國企業(yè)赴盧投資。
191.國企的下崗工人到處都是，已經(jīng)使那兒紛紛擾擾。
192.電影的誕生成就了迪斯尼，而網(wǎng)絡(luò)的誕生，賦予中國企業(yè)同樣的機(jī)遇。
193.寬帶薪酬作為一種新型的薪酬設(shè)計(jì)方法，近年來受到我國企業(yè)界和理論界的關(guān)注。
194.中國工信部的新規(guī)也再次提醒跨國企業(yè)，在中國做生意最大的風(fēng)險(xiǎn)之一就是毫無預(yù)警的政策突變，以及令人猝不及防的行業(yè)新規(guī)。
195.多年前當(dāng)中海油試圖并購優(yōu)尼科時(shí)，引發(fā)關(guān)注的問題之一便是中國企業(yè)并購得到的變相補(bǔ)貼。
196.文中穿插的案例說明協(xié)同營銷在我國企業(yè)中已經(jīng)牛刀小試。
197.歐盟對(duì)華鉬鐵反傾銷案是近年來歐盟對(duì)華產(chǎn)品又一起反傾銷大案，其給中國企業(yè)造成的嚴(yán)重后果和負(fù)面影響是巨大的。
198.但是，在我們諸多的企業(yè)中還存在許多混亂與失誤，cis戰(zhàn)略在中國企業(yè)的成功應(yīng)用仍然是屈指可數(shù)。
199.諾姆。奧恩斯坦是美國企業(yè)研究所內(nèi)的資深政治學(xué)家。
200.值得注意的是，www.dreqq.cn我們的法案旨在保護(hù)美國企業(yè)和員工不受來自對(duì)本國貨幣敷衍塞責(zé)的國家不公平廉價(jià)進(jìn)口商品的影響。
201.在超越了它一度模仿過的日本公司，如索尼之后，迅速成為亞洲版的通用電氣，一家為管理大師們所鐘愛的美國企業(yè)集團(tuán)。
202.與此同時(shí)，巴西當(dāng)局和嚴(yán)格的環(huán)境法使部分中國企業(yè)無法在巴西落地生根。
203.在此次全球輪椅高峰論壇中，日本三貴、美國英維康、德國奧托博克等數(shù)十家跨國企業(yè)派出代表參加。
204.雖然時(shí)間不長(zhǎng)，但中國企業(yè)基金已經(jīng)經(jīng)歷了多次大起大落。
205.外國人或者外國企業(yè)申請(qǐng)商標(biāo)注冊(cè)或者辦理其他商標(biāo)事宜，應(yīng)當(dāng)使用中文。
206.中國跨國企業(yè)法務(wù)部如何為中國跨國企業(yè)的業(yè)務(wù)經(jīng)營創(chuàng)造最大價(jià)值？
207.而杜邦公司“特富龍”事件處理方法無疑是個(gè)成功案例，值得我國企業(yè)學(xué)習(xí)和借鑒。
208.我們不能低估輿論對(duì)中國企業(yè)生存發(fā)展的危害性。
209.目前我國企業(yè)稅收籌劃還存在一些問題，我們需要正確理解稅收籌劃的內(nèi)涵，綜合衡量稅負(fù)水平，準(zhǔn)確定位稅收籌劃目標(biāo)。
210.本文從多方面闡述了信托在國企改制、重組中的作用，力圖達(dá)到充分發(fā)揮信托的職能，促使經(jīng)濟(jì)快速、健康發(fā)展。
211.十年之后，中國首次批準(zhǔn)了一家中國企業(yè)對(duì)國外公司進(jìn)行直接投資，TCL集團(tuán)收購了法國的湯姆遜公司。
212.其次，論述了我國國企股份制改造的理論基礎(chǔ)。
213.慈善午宴現(xiàn)場(chǎng)，宋慧霞現(xiàn)場(chǎng)朗讀《呼吁書——告中國企業(yè)家》，呼吁中國企業(yè)家都來參與支持西部“免費(fèi)午餐計(jì)劃”。
214.作為國有印刷廠同樣面臨一般國企的類似境地。
215.目前，在我國企業(yè)中，中小企業(yè)占據(jù)了半壁江山，在國民經(jīng)濟(jì)中起重要責(zé)任。
216.在高清晰度數(shù)字電視方面，www.dreqq.cn我國企業(yè)和科研院所成果豐碩。
217.立陶宛*理布特克維丘斯鼓勵(lì)中國企業(yè)充分利用立陶宛有利的地理位置，特別是克萊佩達(dá)港，發(fā)展運(yùn)輸和物流行業(yè)。
218.一個(gè)是“著名的失敗者”，一個(gè)是“顛覆傳統(tǒng)的草根創(chuàng)業(yè)者”。史玉柱說話，別人說他是騙子；馬云說話，人家以為他是瘋子。歷數(shù)中國企業(yè)家，史玉柱和馬云都屬異類。
219.外國企業(yè)利用在美國的制造廠滿足美國國內(nèi)需求，并將產(chǎn)品出口返銷至本國。
220.但那些最受關(guān)注的參展商中，破天荒地出現(xiàn)了一些中國企業(yè)的名字。
221.生搬硬套西方企業(yè)理論，忽略中國企業(yè)本土文化背景，企業(yè)管理全盤西化、制度化、文本化。其結(jié)果是企業(yè)形態(tài)不倫不類、企業(yè)文化不洋不土、企業(yè)命運(yùn)不生不死。
222.溫*理說，關(guān)于中國的投資情形，所有在華的外國企業(yè)將和中國的企業(yè)一樣，www.dreqq.cn享受齊截的待遇。
223.這不是國企還是私企來簡(jiǎn)單劃分的。
224.歡迎各界朋友進(jìn)一步拓寬與廣州國企的合作領(lǐng)域，攜手共進(jìn)，分享共贏的成果，再創(chuàng)事業(yè)新輝煌！
225.它依法明確履行出資人職責(zé)機(jī)構(gòu)的權(quán)利義務(wù)、國企管理者的選任考核與禁止性行為，關(guān)系到國有資產(chǎn)出資人權(quán)益的重大事項(xiàng)、國有資產(chǎn)的轉(zhuǎn)讓行為、國有資本的經(jīng)營預(yù)算制度等重要問題。
226.跨國企業(yè)對(duì)國外市場(chǎng)和生產(chǎn)采取全球性方法。
227.我期待國企“老大”能身先士眾，建立與經(jīng)濟(jì)發(fā)展“同步”增長(zhǎng)的跟進(jìn)、遞進(jìn)機(jī)制，提高職工勞動(dòng)報(bào)酬在初次分配中的比重，為整個(gè)國民經(jīng)濟(jì)起到示范作用。
228.蒙方歡迎中國企業(yè)積極擴(kuò)大對(duì)蒙投資，愿為此創(chuàng)造良好的條件。
229.對(duì)于知識(shí)型人才，很多老板往往"既愛之，又恨之"。不得不用，卻又從內(nèi)心深處瞧不起他們，"百無一用是書生"的觀念根深蒂固。因此在很多中國企業(yè)里，人才沒有歸宿感，老板沒有放松感。
